完善激励机制强化项目管理突出成果应用
[中国石油报2014-06-09]截至6月6日,冀东油田2014年重大、重点科研项目已全部通过论证并下达,共计14项97个课题,加上普通课题,共计下达185个,较上年增加37个。
面对资源勘探空间小,地上地下条件复杂,高难度和复杂结构井逐年增多,现有区域勘探程度高、寻找新">
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冀东油田科技“组合拳”激活创新力

2014/6/10 9:46:53   关键字:   来源:中国石油石化工程信息网

  完善激励机制强化项目管理突出成果应用
  [中国石油报2014-06-09]截至6月6日,冀东油田2014年重大、重点科研项目已全部通过论证并下达,共计14项97个课题,加上普通课题,共计下达185个,较上年增加37个。
  面对资源勘探空间小,地上地下条件复杂,高难度和复杂结构井逐年增多,现有区域勘探程度高、寻找新储量突破难,油藏开发含水高、采收率低等一系列难题,近年来,冀东油田将“科技创新驱动发展方式转变”摆在突出位置,在创新科技试验与科研攻关激励机制、强化重大、重点项目顶层设计、推进科技成果转化应用等方面推出系列“组合拳”。
  冀东油田首次出台了《重大、重点科技项目管理实施细则(试行)》和《科技成果推广应用提成管理办法(试行)》,修订完善了《科技奖励管理办法》,对有重大突破的课题实施团队重奖,对有突出贡献的科研人员实施个人重奖,同时将科技奖励范围向科技成果的推广应用延伸,充分调动各层次科研人员积极性,激发科技人才的创造活力。
  按照勘探开发生产需求的重要程度、研究难度和工作量等因素,冀东油田将科技项目分为重大、重点和普通三类,实行科研项目分类管理。科技立项坚持基层申报与顶层设计相结合、立项审查与开题设计并重。油田集成基层申报项目,组织顶层设计,确立重大、重点项目,着力攻关制约油田勘探开发可持续发展的瓶颈难题和关键技术。重大、重点项目实行项目长负责制,按季度检查考核并给予项目长、项目组成员一定奖励。
  冀东油田科技信息处处长郝建明介绍说:“科技成果推广应用取得的经济效益按比例提成,既奖励成果所有者,也奖励推动成果应用的组织管理者和应用者,这一做法有利于调动各方面推动科技成果转化的积极性,更加突出科技成果的现实应用。”
  据了解,冀东油田2013年投入科研、试验经费1.5亿元,设立重大、重点科技攻关项目11项93个课题,取得了显著成果:在中国石油首次初步形成一整套超200摄氏度高温深井钻完井配套工艺技术,研发成功220摄氏度超高温水包油钻井液和低固相钻井液体系;深斜井分注技术达到中国石油领先水平,分注井最大井斜达到59.25度,分注层段最多达六段,分注段最深达3900米;针对冀东油田储层特点改善低浓度胍胶压裂液,完善了低渗透储层压裂增产技术;南堡凹陷中深层岩性油气藏成藏及富集高产规律取得新认识,有效指导了岩性地层油气藏勘探部署。