2011年大庆石化营业收入首超500亿

桥梁纽带作用，进一步扩大党组织影响力的辐射面。各级工会组织切实加强职代会建设，积极推进厂务公开和民主管理，通过劳动竞赛、征集合理化建议、开展群众文体活动，推动企业可持续发展。各级共青团组织通过举办专题讲座、组织志愿活动和青年建功活动等方式，为青年展示风采、成长成才搭建了舞台。

　　转变机关作风服务基层发展

　　在中国石油建设综合性国际能源公司的过程中，如何打造与之相适应的各级机关？举办集团公司总部机关英语考试、让机关工作人员下基层锻炼……2008年起，集团公司总部机关持续开展了"机关作风建设年"活动，坚持每年一个主题、突出重点，带动各级机关工作人员不断转变作风，服务基层。

　　2006年开始，集团公司组织总部机关缺少基层工作经历的人员赴基层实践锻炼，目前已有三批共144人完成挂职锻炼。一位挂职干部说："挂职锻炼使我深入地了解了基层情况，理解了基层员工，今后要更好地服务基层。"

　　5年来，直属各级党组织不断加大抓机关作风建设的力度，机关作风建设取得新进展。集团公司总部机关以"创建学习型服务型机关，建设素质优良、作风一流队伍"为载体，组织党员干部持续改进作风，不断提高素质。集团公司总部机关2009年开展了"五个一"节约活动，2010年开展了"四讲四比"活动，2011年制定了《总部机关作风建设考评办法》，作风建设长效机制建设步伐加快。

　　各级机关作风建设活动也更加多元、有效，以前经常待在办公室里的机关工作人员，现在常往基层跑了。在长城钻探公司，机关工作人员与基层钻井队员工一起搬运钻杆，一起包饺子。在每天的工作生活中，机关工作人员体验了基层员工的辛苦，了解了他们的需求……集团公司各部门各专业公司开展"服务、质量、作风"教育活动，切实减轻基层员工负担，提高服务水平和增强服务意识。各直属单位通过开展职业化培训、学术交流系列活动，深入基层开展"同吃、同住、同劳动，共同解决问题"等活动，增强了机关工作人员主动服务基层的意识。

 

刀，周测算产品市场需求。

　　针对北京地区对环保要求高的ଲ