塔里木油田轮南物资供应总站开展“1+1+1”活动
[中国石油新闻中心2013-09-22] “今天谁来当安全员?”“我当……”9月11日,塔里木油田轮南物资供应总站早班会上,员工们踊跃争当每日轮值安全员和安全助理。最后,塔里木油田轮南物资供应总站的员工宋寒啸、陈微成功“走马上任”。这种自荐安全员的情景每天都在“上演”。
为进一步营造良好的安全氛围,不断强化HSE责任落实,轮南物资供应总站开展了“1+1+1”自荐安全员活动,即每日自荐安全员+自荐安全助理+带班领导,每天实行自愿报名的方式,对站内属地、作业现场、设备设施完整性等方面进行检查,并参照观察与沟通的六个方面,开展作业全过程管理。
“这种做法打破常规,使员工的安全意识从被动向主动转变,有效形成工作互动,将安全管理思想植根于每一名员工的心中。”轮南物资供应总站站长姜存都说。
在开展“1+1+1”每日自荐安全员活动的同时,轮南物资供应总站还全过程开展一对一谈心与沟通、走动式辅导与培训,以及关注风险点等工作,并利用次日班前会对当日安全工作进行点评,让大家相互学习,通过别人的先进做法审视自己在安全行为等方面的不足之处,从而更加规范每个人的行为,提升整个班组的战斗力。
“1+1+1”每日自荐安全员活动开展一个多月来,轮南物资供应总站员工已有84人次担任安全员和安全助理,总站领导轮流做技术咨询和指导47人次,发现的问题全部得到有效解决。
下一步,塔里木油田轮南物资供应总站将修订完善“1+1+1”每日自荐安全员活动奖励实施细则,进一步提升站内班组员工参与活动的积极性、主动性和创造性,营造安全生产全员参与、自主管理的良好氛围,实现安全生产。
