胜利油田引导职工践行绿色低碳理念

　　[中国石化新闻网2012-10-31]10月30日，胜利油田党委中心组成员汇聚一堂，专题学习"绿色低碳"相关知识和政策。胜利油田"绿色低碳"环保专题教育活动也由此全面铺开。

　　按照集团公司"绿色低碳"环保专项教育活动的总体要求，胜利油田在做好"规定动作"的基础上，创新形式，开展好"自选动作"，重点抓好学习宣传、教育培训和安全环保三项工作。他们通过党委中心组学习、专题民主生活会、专题座谈会等形式，学习文件精神，深化思想认识。同时以报纸、电视、网络等媒体为主阵地，引导员工群众切实把环保理念融入进思想，把环保行动落实到岗位。以高培党校、基层相关职工培训机构为依托，举办各个层次的专题培训班、研讨班，并通过演讲比赛、辩论赛、知识竞赛、绿色低碳"金点子"征集等活动，抓好基层广大员工群众环保知识的教育普及。同时注重把教育融合贯穿于企业当前大力推进的清洁生产、绿色生产等环保工作中，在深化教育中提升清洁生产水平，在狠抓环保工作中践行绿色低碳理念。

　　在活动开展中，胜利油田坚定不移坚持"四个到位"，即认识到位，把安全环保放到履行国有企业"三大责任"、打造世界一流企业、建设"高度负责任、高度受尊敬"企业的层面来认识，作为重要的日常工作抓实抓好；责任到位，要求干部要对自己的职务负责任，作为员工要对自己的岗位负责任，确保保障各项制度能够执行落地；教育到位，引导干部员工从点滴入手，从自身做起，把绿色低碳理念落实到每个岗位、每个环节，让人人成为绿色低碳理念的践行者、引领者；同时考核到位，对环保事故要加大惩处力度。

　　在专题教育过程中，胜利油田还将同步做好典型的选树工作，大力宣传身边的先进人物和事迹，让大家"学有目标、赶有方向"。同时对反面典型加大曝光力度，让全油田引以为戒，推动安全环保工作水平的整体提升。

　　目前，结合"绿色低碳"环保专题教育活动，胜利油田正选择7家二级单位开展碳盘查试点，着手建立碳盘查统计模板、标准以及统计体系，制订绿色低碳业务培训和人才培养计划，研究设立节能、减排重点技术推广和新技术试用专项资金，多措并举，努力打造绿色低碳发展新优势。